Библиотека Машиностроителя
Четверг, 12.12.2024, 17:03

Приветствую Вас Гость | RSS
Главная | Каталог статей | Регистрация | Вход
Меню сайта

Каталог статей
Автомобили, мототехника [325]
Безопасность, экология [31]
Библиотека машиностроителя [619]
Воспитание [2]
Детские товары [9]
Здоровье [18]
Иностранные языки [20]
Интернет [36]
Искусство [11]
История [12]
Компьютеры [22]
Красота [3]
Культура [13]
Литература [120]
Материалы [106]
Машиностроение [40]
Мебель, интерьер [73]
Медицина [9]
Металлообработка [69]
Наука [38]
Недвижимость [19]
Новости [19]
Оборудование [141]
Образование [62]
Общество [9]
Одежда [8]
Отдых [8]
Питание [11]
По хозяйству [16]
Подарки [6]
Полезное [16]
Предприятия [276]
Приборы [19]
Продукция [93]
Производство [67]
Промышленность [137]
Психология [5]
Путеводитель [8]
Путешествия [39]
Работа [15]
Реклама [8]
Ремонт [130]
Садоводство, загородное строительство [109]
Связь [14]
Спорт [1]
Справочники [1]
Строительство [173]
Техника [102]
Технологии [54]
Товары [2]
Транспорт [102]
Услуги [95]
Учеба [4]
Финансы [4]
Цифровизация [20]
Школа [6]
Экономика, бизнес [50]
Электрика, электроника [54]
Энергетика [34]
Разное [1]

Главная » Статьи » Экономика, бизнес

Поиск работы: как получить место, о котором и не мечталось?

Поиск работы – процесс сложный, изматывающий и ответственный. Однако нельзя к нему относиться как к потребности, жизненно важной. Иначе каждое очередное собеседование будет приближать соискателя не к желанному месту в надежной компании, а к больничной палате отделения невропатологии. Тем более, что на каждый товар всегда найдется свой покупатель: и какими бы ни были знания претендента, для него где-то уже есть место. Нужно только его найти. А для этого стоит продумать три вещи.
Во-первых, резюме. Уже никого не удивишь тем, что пример написания резюме можно с легкостью отыскать на любом тематическом сайте. Но ведь главное в этом документе вовсе не форма и полнота данных, а качество изложения. От того, каким образом в нем будут скрыты недостатки – отсутствие опыта, неудачная статья увольнения с предыдущего места, статус действующего студента – зависит ответ работодателя на предложение своей кандидатуры. Поэтому стоит очень внимательно отнестись к данному вопросу. И не забыть про грамотность: к ней сегодня предъявляются самые строгие требования. Что не удивительно: именно она отличает работника собранного и ответственного.
Во-вторых, участие в собеседованиях. Неважно, где и с кем: присутствие на ярмарке вакансий от центра занятости своего города или оговоренная встреча с представителем кадрового агентства, - успешный претендент всегда готов поразить окружающих аккуратностью своего вида и слаженностью речи. Даже читая вслух рубрику «вакансии мерчендайзер», желая найти в ней для себя идеальное место, можно весьма заметно улучшить свою дикцию. А если записать любой отрывок из газеты, прочитанный на диктофон, - несложно будет проанализировать, что же слышат работодатели и соответствует ли речь претендента их ожиданиям. Упражнений, позволяющих уже через неделю практики научиться говорить так, что окружающие заслушаются, насчитывается немало. И если времени свободного пока еще имеется много, почему бы часть его не посвятить приобретению этого полезного навыка. Ораторские способности не навредили еще никому, а вот помогли – миллионам.
В-третьих, общий настрой должен быть позитивным. Достаточно задаться желанием научиться оценивать уверенность людей, и каждый заметит, насколько выделяются в общей массе люди, верящие в себя, знающие себе цену и открытые обществу. Именно такой человек станет в любой компании то, что называется ее «душой», ему начальство по секрету будет доверять свои планы, а коллектив – дарить букеты улыбок. И уже имеются научно обоснованные доказательства, что каждый способен в себе такие чувства воспитать. Аутотренинг, стремление к здоровому образу жизни и настрой на позитив, - самые верные помощники в любых начинаниях.

 

По материалам: http://www.job.ru



Категория: Экономика, бизнес | Добавил: bkm (18.08.2011) W
Просмотров: 1533 | Рейтинг: 0.0/0
Всего комментариев: 0
Имя *:
Email *:
Код *:
Форма входа

Поиск по сайту

Блог инженера-механика

Статьи

Статистика

Яндекс.Метрика


Онлайн всего: 14
Гостей: 14
Пользователей: 0

"Библиотека Машиностроителя" © 2024
Сайт управляется системой uWeb536870912